濮阳人事争议法律问答
濮阳
人事争议
新员工入职培训三天后不想去，可以直接离职吗？培训期间，他们有工资，没有签订任何协议和合同
接受培训是员工的一项权利，双方有就培训的协商的话，要明确培训的义务和权利等。
开封法律问答顾问律师
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