德宏州无故辞退法律问答
德宏州
无故辞退
公司无故与员工解除劳动合同的如何处理
对公司无故解除劳动合同,员工常见处理方式有:1)要求继续履行合同;2)向劳动争议仲裁委员会申请仲裁要求赔偿;3)向劳动局投诉。选择方式需考虑个人情况、合同状态及赔偿可能性。例如,若希望保留工作,可优先选择要求继续履行;若合同已无法履行,可考虑申请仲裁要求赔偿。
楚雄州法律问答顾问律师
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无故被辞退怎么索赔的
无故被辞退的索赔方法是,尝试和单位协商解决、向调解组织提出调解申请、依法申请劳动仲裁等等。辞退员工的经济补偿根据员工在该单位工作的年限计算,一般每满1年就支付1个月工资。
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