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没有婚姻和怀孕，男人扮演流氓不要孩子，法律会保护女人吗？你能起诉男人吗？

离婚 2020-04-08 09:50 人浏览
共4位律师解答
  • 没领结婚证，但有孩子的情况。在我国没有领结婚证，就是没有结婚，但是非婚生子女和婚生子女在财产继承权的地位是一样的。同居生活期间双方所得的收入和购置的财产，视为共同财产，则应该按照婚姻法的规定，适用平等分割原则处理。
    如果一方有证明其财产是个人的，则不能分割。
    同居期间一方自愿赠送给对方的财物，可比照赠与关系处理。
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    官方

    2020-04-08 09:28

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  • 子女抚养权： 人民法院审理离婚案件，对子女抚养问题，从有利于子女身心健康，保障子女的合法权益出发，结合父母双方的抚养能力和抚养条件等具体情况妥善解决。即小孩的抚养权关键是看小孩由谁抚养对小孩的成长生活更为有利。
    孩子尚在哺乳期，以随哺乳的母亲抚养为原则，男方支付孩子的抚养费。孩子满两周岁未满十周岁的，一般由对其成长有利的一方抚养，另一方支付抚养费。孩子满十周岁的，归谁抚养还要征求孩子的意见。
    抚养子女的一方可以向未抚养子女的一方要求抚养费
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    2020-04-08 09:31

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  • 我国的法律不保护婚前的性行为，男方对女方没有责任，但对孩子有责任。依据《中华人民共和国婚姻法》
    25条、非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何人不得加以歧视或危害
    不直接抚养非婚生子女的父方或母方，应当支付抚养费，直至非婚生子女能够独立生活为止
    综上，非婚生子女的父母，对非婚生子女负有法定的抚养义务，应当支付其抚养费
    包括生活费、教育费和医疗费等费用，直至其能够独立生活为止
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2020-04-08 09:50

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  • 《中华人民共和国婚姻法》等法律，关于保护孕妇的规定有很多。
    1、女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。女方提出离婚的，或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的，不在此限；
    2、夫以妻擅自中止妊娠侵犯其生育权为由请求损害赔偿的，人民法院不予支持；
    3、女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合同；
    4、不得安排女职工在怀孕期间从事国家国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。
    对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
    5、其他权利等等。
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    2020-04-08 09:48

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