你好，我想问问你进厂时是否与老板签了劳动合同。
劳动纠纷
2020-05-03 14:23
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共3位律师解答
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补签的劳动合同因严重违反法律规定、规避法定义务而应为无效。因生产经营问题解除劳动合同必须符合法律规定的程序；不符合程序解除的，属于违法解除。解除劳动关系协议书应属无效。
但这些你都必须在提出劳动仲裁申请之后才能主张。 -
劳动合同法和劳动法有明确规定，必须为劳动者办理社会保险。这是单位的义务。
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是这样的，如果单位不交社会保险你可以向劳动监察部门举报，或者向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。
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