工作中胳膊受伤，没有达到工作标准。 红肿很严重，你最好休息一个月。 单位应该支付休息期的工资，不应该支付休息期的工资吗？工作中胳膊受伤，没有达到工作标准。 红肿很严重，你最好休息一个月。 工作单位应该支付休息期的工资吗？工作中胳膊受伤，没有达到工作标准。 红肿很严重，你最好休息一个月。 单位应该支付休息期的工资，不应该支付休息期的工资吗？工作中胳膊受伤，没有达到工作标准。 红肿很严重，你最好休息一个月。 工作单位应该
劳动纠纷
2020-04-29 08:46
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共3位律师解答
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1、你的情况属于工伤，而且是达到评残等级的。建议申请工伤认定，认定上工伤后，申请劳动能力鉴定，根据鉴定级别及工资情况要求赔偿。
2、另外，牙齿后期还需要补正，建议申请后期医疗费用鉴定，要求赔偿。
3、根据你的上班时间，如果加班费未足额支付的，还可要求支付加班费。 建议委托律师代理，争取自己的最大合法权益。
4、如果你工作时间较短的，还可要求支付未签劳动合同的双倍工资。 -
按照公司劳动规章制度和劳动合同约定发放工伤期间工资。
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自己申请认定工伤，应该正常发工资，属于停工留薪期。
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