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老板九月份欠我500块工资没有给，我10月25号不干了，现在11月，他不给我工资，还说我的工资不够赔他的损失，我该怎么办老板九月份欠我500块工资没有给，他不给我工资，还说我的工资不够赔他的损失，我该怎么办

劳动纠纷 2020-07-03 02:10 人浏览

共3位律师解答

您好，老板以损坏店内物品为由不发工资，报警了也不行，建议申请劳动仲裁。，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

法律快车咨询顾问

2020-07-03 01:57

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解决讨薪问题有四种途径,
1、协商
2、劳动争议人民调解委员会调解
3、劳动争议仲裁委员会仲裁
4、向法院提起诉讼。

劳动纠纷律师团队
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2020-07-03 02:04

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如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。

平台法律顾问团队
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2020-07-03 02:10

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如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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