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上班时间把腰扭伤算工伤吗

劳动纠纷 2020-07-26 11:02 人浏览

共3位律师解答

根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
　　
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
　　
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
　　
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
　　
（四）患职业病的；
　　
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

法律快车咨询顾问

2020-07-26 10:34

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你好，是否为工伤要进行工伤认定才能确认的。一般情况下，在上班时间发生扭伤，如是工作原因导致的，那么可能被认定为工伤。

劳动纠纷律师团队
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2020-07-26 10:42

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上下班期间受伤应该是属于工伤，具体情况还需要到社保局鉴定

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2020-07-26 11:02

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