问答详情

劳动纠纷仲裁之后能否上诉

仲裁 2020-08-02 18:43 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动争议调解达不成协议，可以申请劳动争议仲裁。当事人申请仲裁应具备以下条件：
    1、申诉人必须是与申请仲裁的劳动争议有直接利害关系的劳动者;
    2、申请仲裁的争议必须是劳动争议;如果不是劳动争议，而是民事、经济纠纷，或者是劳动保 障行政纠纷，仲裁委员会将不予受理;
    3、申请仲裁的劳动争议必须属于仲裁委员会的受案范围;
    4、必须向有管辖权的仲裁委员会申请仲裁;
    5、有明确的被诉人 和具体的仲裁请求及事实依据;
    6、除非遇到不可抗力或有其他正当理由，申请仲裁必须在规定的时效内;
    7、申请书及相关材料齐备并符合要求。
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
    推荐

    2020-08-02 18:18

    咨询我

  • 劳动争议可以通过仲裁的方式进行解决。根据《劳动法》第七十七条规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
    综合法律律师团队律师
    综合法律律师团队
    推荐

    2020-08-02 18:26

    咨询我

  • 劳动争议可以仲裁解决。法律依据是《劳动争议调解仲裁法》第二条。
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2020-08-02 18:43

    咨询我

  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
    平台台州律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
法律快车 > 法律问答 > 浙江问答 > 台州问答 > 台州仲裁问答 > 问答详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟