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劳动仲裁可以解决哪些纠纷

仲裁 2020-08-07 15:08 人浏览

共3位律师解答

受理条件:
1.符合本仲裁委员会的管辖范围;
2.属于劳动仲裁受案范围;

3.符合劳动仲裁时效规定;
4.提交的仲裁申请书和相应证据材料齐备并符合本会要求。办理依据《中华人民共和国劳动法》([1994]劳动部发)，《中华人民共和国劳动合同法》([2007]中华人民共和国共和国主席令65号)，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》([2007]中华人民共和国共和国主席令80号)办理机构城关区人力资源和社会保障局人事争议仲裁办办理时限5日内审查决定受理与否，受理后45个工作日内结案，最长不超过60个工作日收费标准及依据不收费

平台法律顾问团队
官方

2020-08-07 14:46

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1、经济合同纠纷。包括购销、建设工程承包、加工承揽、货物运输、供用电、仓储保管、财产租赁、借款、财产保险以及其他经济合同纠纷。
2、房地产合同纠纷。

法律快车咨询顾问

2020-08-07 14:50

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企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间，以及机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间，因确认劳动关系，订立、履行、变更、解除和终止劳动合同，工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护，劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；等等。

综合法律律师团队
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2020-08-07 15:08

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如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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