劳动法没有签劳动合同解雇员工赔偿金
劳动纠纷
2020-08-13 15:36
人浏览
共2位律师解答
-
劳动者被迫辞职，公司应当支付经济补偿金的情形：
1、
八、公司以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动，迫使劳动者解除劳动合同的;
2、公司违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，迫使劳动者解除劳动合同的。
3、法律、行政法规规定的其他情形。此为兜底性条款，在法律、行政法规有其他应当支付经济补偿金情形的，依照其规定处理。 -
公司没有和劳动者签订劳动合同的，劳动者可以提出要求，要求单位签订劳动合同。若单位不签订的，可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。 
平台蚌埠律师团官方响应时间平均2分钟内 咨询我
相关知识推荐
-
没签劳动合同无故辞退员工补偿吗
劳动者与用人单位之间的劳动关系需要以书面的劳动合同为依据，在现实生活中也存在许多未签订劳动合同的情形
劳动争议处理人看过
-
如果没有签劳动合同辞退员工怎么赔偿《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应
成都律师
人看过
480人咨询过
去咨询 -
签了劳动合同可以辞职吗
01:16
人已看 -
用人单位能辞退不签劳动合同的员工
我是一家服装厂的企业负责人，现在不少工人进厂后不愿意签订劳动合同，也不愿参加社保，很苦恼。企业该怎么
人工成本管理人看过
-
劳动法辞退员工补偿
劳动法辞退员工补偿在下列情况下，用人单位可以不经通知即解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用
经济补偿金人看过
-
劳动法关于没签定劳动合同离职工资辞职时，用人单位应一次性给劳动者结清工资。劳动者须提前一个月书面通知用人单位辞职，但无须申请。如果是
六盘水律师
人看过
364人咨询过
去咨询 -
未签劳动合同被辞退有什么补偿
未签劳动合同被辞退的，可以获得双倍工资的补偿。从用工之日起，公司超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，需要向劳
劳动法人看过
-
没有签劳动合同的辞退员工有补偿金吗单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。因为单位的违法行为，你可以随时辞
保定律师
人看过
289人咨询过
去咨询 -
你好，我被辞退了但是没有签劳动合同可以索要赔偿金吗被公司无故辞退，属于公司违法解除劳动合同，劳动者可以要求公司支付赔偿金（每服务一年支付两个月工资）和
伊春律师
人看过
326人咨询过
去咨询 -
我没有签劳动合同,劳动法在试用期第三天被辞退有工资吗应当支付劳动报酬
周百顺律师
人看过
1160人咨询过
去咨询 -
劳动法辞退没有签订劳动合同的建议委托律师调查取证。
姚招良律师
人看过
314人咨询过
去咨询 -
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中，市区的税率为7%，县城和镇的税率
税法人看过
-
未签劳动合同解雇员工可以要双倍工资和赔偿金
甘章华律师
人看过 -
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下：90平方以下契税为1%；90平方~144平方以下契税为1.5%；144平方及
税法人看过
-
劳动法关于没有签订劳动合同的辞退补偿如果被辞退，可以请求支付赔偿金，并可以请求支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额。
刘井生律师
人看过 -
工伤赔偿后还能回到原单位上班吗工伤赔偿后，您有权选择是否回到原单位上班。七到十级的伤残员工可以继续在原岗位工作；如果伤残程度是一到
铜陵律师
人看过
-
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房，通常按照房屋的计税余值计算房产税；对于出租的店面房，通常按照租金收入
税法人看过
-
签订了劳务合同,公司承诺每个月18号发上个月的工资,现在5月从法律角度看，公司拖欠工资的法律后果包括被劳动监察部门责令限期支付工资，逾期不支付的还需加付赔偿金；
铜陵律师
人看过 -
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是：应纳税额=计税价格×税率，税率为10%，以实行从价定率的办法计算。计税的价格
税法人看过
-
拿不到他的工资。警察局说这是一场经济纠纷，我该怎么办？讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保
铜陵律师
人看过 -
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是：有形动产租赁税率17%，不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁，增值税税率是
税法人看过
-
医保现在可以买吗？购买医保时，首先需确定自己的身份和医保类型（如城镇职工医保、城乡居民医保等）。对于城镇职工，医保费通
合肥律师
人看过 -
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0
税法人看过
-
蚌埠市蚌山区产期女职工可享受到的产假时长根据法律的规定，女职工保护主要包括以下方面：1、保护女职工的劳动权利。2、研究职业因素对女性生理机能
安庆法律问答顾问律师
人看过 -
第三次是无固定劳动合同，是不是违规，还是以22年签订的无固定您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。
合肥中盾律所律师
人看过 -
双职工有一个提出辞职，厂里要求另一个也辞职，这个有法侓依据吗您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。
合肥中盾律所律师
人看过
-
试用期结束了 没签劳动合同 公司不给当场结清工资您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。
合肥中盾律所律师
人看过
加载中