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普通合伙企业法人代表责任与权力普通合伙企业因外债无力偿还法人有权变卖企业实物还外债吗

破产清算 2018-06-27 13:50 人浏览
共3位律师解答
  • 您好!如果公司是私营公司或合伙经营,且公司法人股东之一,那么就不用签订劳动合同,劳动合同是确立企业与员工关系的,而此种法人与企业的关系在营业执照上已写的很明确。
    如果不是股东,那么法人与企业的关系应在公司章程中明确,而不用劳动合同这种形式。
    《劳动合同法》第十条 【订立书面劳动合同】建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
    已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
    用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
    如能提出更加具体的问题,则可作出更为周详的回答。
  • 设立合伙企业应当具备哪些条件?


    1、有二个以上合伙人。合伙人为自然人的,应当具有完全民事行为能力;


    2、有书面合伙协议;


    3、法律、行政法规规定的其他条件。


    4、有合伙人认缴或者实际缴付的出资;


    5、有合伙企业的名称和生产经营场所。

  • 依照法律或者法人组织章程规定,代表法人行使职权的负责人,是法人的法定代表人,一般法人代表对外不负责由公司法人负责,法人代表对公司内负责。
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