跟企业签的离职协议中有规定2年内不可在同行业工作中。1、那样的条文是不是有法律效应？2、对于该条文，企业是不是必须每个月付款我30%的薪水？3、假如企业超出三个月未付款一切赔偿，该条文是不是无效，我需要干什么工作去证实该条文无效。跟企业签的离职协议中有规定2年内不可在同行业工作中。1、那样的条文是不是有法律效应？2、对于该条文，企业是不是必须每个月付款我30%的薪水？3、假如企业超出三个月未付款一切赔偿，该条文是不是无效，我需

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