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公司搬迁,合同期满,公司是否有补偿,如果有的话,是什么样的补偿法呢?

劳动纠纷 2020-09-30 03:13 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动者因讨薪提起诉讼的,即使公司已经搬迁,也可以向公司的注册地法院提起诉讼。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
    公司的注册地址就是“用人单位所在地”,办公地址就是“劳动合同履行地”。
  • 您好,如果变更地址影响较大,可以离职要求赔偿。
  • 可以,工作地点变更要协商,协商不了,可以解除要求赔偿
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