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劳动合同一个月到期,工作表现也不错,但是和现任老板关系不好。他想借此机会解雇我。他有什么法律依据

劳动纠纷 2020-10-16 09:59 人浏览
共2位律师解答
  • 涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如,没有劳动合同,没有书面证明应如何讨薪?属于未签订劳动合同,应支付劳动者双倍工资,或多或少都应该由证据,生活费怎么发的,现金还是打卡,打卡的话去银行打交易记录,就是证据。
    确实没证据的情况下,可以多找几个和你情况一样的人去仲裁。互相证明也有效力。
  • 第几次签的劳动合同
    如果是2次以上 他是无法辞退你的
    如需律师帮助
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