你好公司炒了我，上个月的工资要扣除500元，可以回去吗？
劳动纠纷
2020-10-18 19:01
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共3位律师解答
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用人单位的工人发生工伤，用人单位扣工人集体工资作为赔偿，是违法的，用人单位的行为属于一种克扣工资的行为，对于用人单位无故克扣工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。
如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。 -
可以劳动仲裁的
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这个没道理啊，劳动合同上没有约定工资吗？如果没有足额发放，可以申请仲裁
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请问辞职了，最后一个月的工资，公司找借口扣钱，加上我的押金6你好，建议申请劳动仲裁或者到劳动局投诉。
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