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辞职属于员工的合法权利（无论工作时间长短，是否到期），公司没有强迫劳动的权力，建议向劳动检查大队反映，或者向劳动争议委员会是申请仲裁。但请注意如果你自己在合同期主动辞职，你将没有劳动补偿金，还必须返还公司对你所花费的培训费。
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你可以继续与公司协商或等待离职申请提交三十日后辞职。
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试用期只须提前3天申请，正式员工提前30日申请辞职，不存在不能辞职的情况
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