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你好！在国外打暑期工。我就算被上司打了也没有拿到工资。我应该怎么还工资？

劳动纠纷 2020-11-28 10:13 人浏览

共3位律师解答

劳动者可提起劳动仲裁。劳动者向劳动仲裁委员会申请仲裁，首先要弄清楚当地的劳动仲裁委员会在哪里，然后进入劳动仲裁委员会后，填写三个表：
（1）申请书；
（2）证据材料清单；
（3）当事人送达地址确认书。因此，申请之前一定要收集好证据，知道单位的正确地址。
需要收集的可证明单位职工身份的证据可以有：
（1）书面劳动合同、工资支付凭证或记录、社保缴费证明、考勤记录；
（2）解除（或终止）劳动合同证明书；
（3）“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
（4）其他劳动者的证言；
（5）其他能够证明劳动合同履行情况的业务文件、介绍信，以及往来电子邮件、短信、微信等材料。

劳动纠纷律师团队
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2020-11-28 09:59

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你好，15岁属于童工，不能作为劳动者与企业建立劳动关系，所以可以起诉讨薪。

法律快车咨询顾问

2020-11-28 10:02

咨询我
你们是暑假工，不是劳动关系，这个只能协商解决，协商不成，搜集证据起诉。

平台特邀律师
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2020-11-28 10:13

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如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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