合同基本工资为3500，但实际计算工资为20001000任务奖励300考试奖励200全勤提成，请问这样符合规定吗，合同上为基本工资3500合同基本工资为3500，但实际计算工资为20001000任务奖励300考试奖励200全勤提成请问这样符合规定吗？

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