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在北京工作,试用期离职,没有仔细看签劳动合同。离职后看到劳动合同里有竞业限制协议,那么要不要终止,如果要,怎么终止。我问了公司,公司说试用期离职。如果竞业限制协议无效,只需要不公开客户信息,不招人。

合同纠纷 2021-03-19 10:44 人浏览
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