国庆节加班如何计算工资？每月工资3400。
劳动纠纷
2021-03-21 11:17
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共3位律师解答
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拖欠工资，不发加班工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。
劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。 -
你好这个要负担支付不低于工资的300%的工资报酬，注意国庆节是算三天的三倍工资。
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国家规定的节假日对每一个人都有效，但是也可以加班，不过加班是要发三倍的工资。
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