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提出口头辞职！公司领导允许提前离职合法吗？

合同纠纷 2021-04-08 03:31 人浏览
共3位律师解答
  • 试用期内提前三天，试用期后提前一个月书面申请就是合理的。　　根据《劳动合同法》　　第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
    公司应当一次性及时结算工资，你可去劳动局投诉公司或者申请劳动仲裁依法维权
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    2021-04-08 03:09

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  • 您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，如对违约金事项存在质疑的，您向劳动监察大队投诉举报或申请劳动仲裁，主张您的合法权益
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2021-04-08 03:10

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  • 1、根据《劳动合同法》第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。故劳动者只要通过上述方式完成了通知义务，可随时离职，不存在单位是否批准的问题；
    合同纠纷律师团队律师
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    2021-04-08 03:31

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