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公司不支付加班工资，要求我加班，我拒绝加班，公司领导叫我辞职，合法吗，属于违法辞退吗

劳动纠纷 2021-04-12 07:15 人浏览

共3位律师解答

你好，加班的，要负担加班费，离职辞职走人都要给的。

平台特邀律师
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2021-04-12 06:51

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加班费的计算方式如下：
1、节假日加班费：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2、标准工时制度的加班费：安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。

法律快车咨询顾问

2021-04-12 06:58

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需要支付加班工资，在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。

劳动纠纷律师团队
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2021-04-12 07:15

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