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未满十八岁我签了合同!签的2年,但是只做了3个月辞职。公司说要扣违约金!我现在还在让父母付生活费!他应该扣吗?

合同纠纷 2018-10-16 07:40 人浏览

共3位律师解答

儿子未满十八岁，父亲代儿子签定住房买入的合同，是合法有效的，可以代替儿子办理手续办理儿子名字房产证，　　如果这位父亲代替儿子签署卖掉住房的手续，一般房管部门不会受理过户申请，是为了保护未成年人合法权益。除非这位父亲能提供处置住房是为了孩子学习，生活，医疗等必须的书面保证材料。
　　《民法通则》规定：　　第十八条监护人应当履行监护职责，保护被监护人的人身、财产及其他合法权益，除为被监护人的利益外，不得处理被监护人的财产。　　监护人依法履行监护的权利，受法律保护。
　　监护人不履行监护职责或者侵害被监护人的合法权益的，应当承担责任；给被监护人造成财产损失的，应当赔偿损失。人民法院可以根据有关人员或者有关单位的申请，撤销监护人的资格。
　　《房屋登记办法》规定：　　第十四条　　未成年人的房屋，应当由其监护人代为申请登记。监护人代为申请未成年人房屋登记的，应当提交证明监护人身份的材料；因处分未成年人房屋申请登记的，还应当提供为未成年人利益的书面保证。

法律快车咨询顾问

2018-10-16 07:16

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依据劳动合同法及其实施条例，如公司违反合同约定提前解除与你之间的劳动合同，你可以选择继续履行劳动合同或者主张相当于二倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿金按你到公司工作的年限计算，每满一年发一个月工资的经济补偿金，未满6个月的，发半个月。

平台特邀律师
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2018-10-16 07:23

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未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。
若未支付，职工可申请劳动仲裁。

合同纠纷律师团队
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2018-10-16 07:40

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