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本人于2015年11月2日进入公司，计划于2017年3月10日退休，去年11月休假1天，12月休假1天，共计2天，剩下的3天休假能否申请休假，谢谢

劳动纠纷 2021-05-05 09:08 人浏览
共2位律师解答
  • 年休假是指单位的劳动者每年享有保留工作、带薪连续休假的制度。
    　　
    1、我国《劳动法》规定劳动者连续工作一年以上的，可享受带薪年休假。机关、团体、企业单位、民办非企业单位等的工作人员都可享受休假。
    　　
    2、年休假申请报告范本
    　　xx公司：
    　　我是20xx 年参加工作。根据年休假的规定和公司制度，特申请20xx年年休假。时间从20xx年11月 日---日。恳请批准。
    　　现将有关资料附后，请依法予以核准。
    　　申请人：
    　　年月日
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    2021-05-05 09:03

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  • 你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
    法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
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    2021-05-05 09:08

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