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我是2012年7月下旬初入职公司的,现在是2013年8月7号 口头通知我公司需要裁员,说我我不怎么胜任工作,说给了我许多机会,许多活没都让我敢干,给我压着,上面说我,都给我顶回去了,给我学习的时间比别人多等等,让我写辞职报告,说让我8月16日之前办理好交接手续,让我离职,8月份只给我算上班时的工资,以及8月份争取给我上公积金和社保,合法吗?我应该得到怎样的补偿?还有我们是每月10号发工资,他说8月的工资等到9月10好给我打,这合理吗?

劳动纠纷 2018-10-23 09:42 人浏览
共3位律师解答
  • 社会保险办理需要去社保局办理。
      社会保险办理流程:
      各类企业均应按属地管理的原则,到纳税地(非纳税单位按单位地址区域)所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。
    新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内登记手续。
      参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。
  • 离开单位后的社会保险:
    1.办理转移手续后在新单位续保(新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理)。
    2.办理转出手续后以个人身份续保(持身份证和社保卡到社保中心办理)。

    3.停保一段时间,以后再续保。注意:停保的次月起停止报销医药费。 因转移、转出,停保的前后缴费年限和缴费金额累计计算。
  • 如果你是正常离职,也就是辞职的话,那么在转移社保的前提下,可以全部取出来,但是如果你是自离的话,就不行,只能提取自己缴纳部分,如果是辞职,你只需要到当地社保局转移社保,然后去住房公积金管理中心办理就可以了,一般所需手续需要公司正式的辞职文件,身份证,还有公积金账号,如果你是自理的话,可以网上预约,但是预约只能提取自己缴纳部分,具体如下:以深圳为例。
    直接登录深圳市住房公积金管理中心网站,修改密码(初始密码为你的身份证后六位),然后直接预约,到预约时间后到你所预约的银行柜台办理,然后三天到账。
    注意:
    1、如果你是中国银行的住房公积金卡,那么你预约的时候只能选择中国银行,但是只要是中国银行就都可以,就看你离的远还是近。
    2、不好预约,因为网上预约的人数多了,如你在观澜或者龙华你可以试试晚上00:10左右再预约,那个时候网站数据库更新,预约成功的几率大一点。
    3、登录前要下载密码控件,一般黑网吧的浏览器设置过不能下载,自然就不能登录。
    4、就算是银行礼拜六日上班,但是你不可能预约到周六周日。
    5、预约成功后到柜台办理的时候,只需要身份证即可。

    6、只能提取自己所缴纳部分。最多65%。
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