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今年4月28日现公司要求实习，告知公司是香港高晟集团北京 分公司，个人方向是初级分析师。一个多月一直没有签订合同，还告知不拿出个人资金就辞退我。因为有在北京工商网站查过注册信息，非常相信所以6月28日拿出资金6万多汇去香港总公司操作，亏损以后公司又要求拿出资金近3万，当时说明底薪是3千加提成。拿出资金以后才告诉我没有底薪。现在想想觉得非常可疑，请问这是骗子公司吗？可以起诉吗？起诉可以要求资金退回吗？有律师代理过相关案件吗？费用大概是怎样计算？

债权债务 2018-10-24 07:15 人浏览

共3位律师解答

出资方式，是指为公司或企业投入股份的形式。按照《公司法》第24条规定，有限责任公司股东出资的方式有以下几种：第一，货币。设立公司必然需要一定数量的流动资金，以支付创建公司时的开支和启动公司运营。
因此，股东可以用货币出资。第二，实物。实物出资一般是以机器设备、原料、零部件、货物、建筑物和厂房等作为出资。第三，工业产权和非专利技术。工业产权和非专利技术作为一种无形资产，经过评估作价后一样可以作为出资。
第四，土地使用权。公司取得土地使用权的方式有两种，一种是股东以土地使用权作价后向公司出资而使公司取得土地使用权;另一种是公司向所在地的县市级土地管理部门提出申请，经过审查批准后，通过订阅合同而取得土地使用权，公司依照规定缴纳场地使用费。
前者为股东的出资方式，但必须依法履行有关手续。

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2018-10-24 06:57

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劳动合同法实施以后有，对中小企业以及企业的影响，主要应当注意一下方面：
第
一、完善用功法律程序。

1、不签订劳动合同得不偿失（超过一月，不足一年仍然不和劳动者签订劳动合同将面临支付劳动者双倍工资，一旦遭遇群体维权后果很严重)。

2、不签订劳动合同将视为和劳动者签订无固定期限劳动合同，最后有苦难言（超过一年用人单位仍然不和劳动者签订劳动合同，就视为已经和劳动者签订了无固定期限劳动合同）。

3、尽可能地完善员工社保（劳动合同法规定：不给员工购买养老、医疗、失业、工伤、生育五险，劳动者可以单方面解除劳动合同，并要求用人单位支付补偿金，即每工作满一年给一个月工资，不满一年给半年工资补偿，超过半年的给一个月工资补偿）

4、如果员工经常外出，还应该给员工加买人生意外险，万一发生工伤意外有保险公司承担大部分或者全部责任，特别是在金融危机下，更应该这么做，以便降低风险自保。

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2018-10-24 07:00

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公司注册办理流程
1、工商局核名称（一般3个工作日，重名的话时间不确定)
2、到工商局约号办理营业执照（7-10个工作日）
3、到质量技术监督局办理组织机构代码证（3-5个工作日）
4、然后税务局办理税务登记证（3个工作日）
5、最后到银行开立基本户，人行批下来要最少5个工作日。

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2018-10-24 07:15

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