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你好，我从5月份提交辞职申请就一直在工作，9月份收到了解除劳动合同的邮件通知。这是公司单方面终止吗？

合同纠纷 2021-05-23 12:03 人浏览

共3位律师解答

申请劳动仲裁并不意味着跟公司解除劳动合同。申请劳动争议仲裁，是仲裁某个劳动争议事项，如拖欠工资、不付加班费等，但在仲裁过程中你仍要继续上班工作。一旦仲裁裁定单位应发放工资、补偿加班费等后，仲裁就结束了。
至于你和单位的劳动合同是不以仲裁而影响。

平台法律顾问团队
官方

2021-05-23 11:38

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你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。

法律快车咨询顾问

2021-05-23 11:45

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劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位，在试用期内提前3日通知用人单位。

合同纠纷律师团队
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2021-05-23 12:03

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