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经济补偿金工作年限有上限

劳动纠纷 2021-07-13 16:01 人浏览
共3位律师解答
  • 经济补偿金上限,劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。(月工资是指劳动者在解除或者劳动合同前十二个月的平均工资)
  • 根据《劳动合同法》第四十七条第二款相关规定,满足以下情形经济补偿金是有上限的:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算等
  • 您好,应当支付根据工作年限的经济补偿。每工作满一年支付一个月的工资,不满一年超过半年的支付半个月的工资,不满半年的支付半个月工资
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