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你好，我在酒店工作。没有合同，没有合同。我该怎么办？

劳动纠纷 2021-08-22 08:30 人浏览

共3位律师解答

劳动法第七十二条规定：“　用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费”，社会保险法第五十八条规定：“ 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记”。由此可见，用人单位和劳动者缴纳社会保险费，是按照建立劳动关系确定的，而不是按照是否订立劳动合同。
只要建立了劳动关系，无论是否订立劳动合同，都必须依法缴纳社会保险费。

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2021-08-22 08:20

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没有合同一样不影响起诉，只是需要其他证明材料以证明合同关系及交易的存在。一方可以提供送货单、收货单、结算单、发票、对账单、来往函件等材料主张合同关系的存在

劳动纠纷律师团队
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2021-08-22 08:26

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合同当事人在平等条件下，共同协商一致订立的合同对双方当事人均有约束力，双方都要合理履行合同。我国合同法规定，在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务，当事人可以解除合同

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2021-08-22 08:30

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