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休医疗期。期间异地就诊花费两万，社会医保报销5千以现金支票的方式给了公司。公司和工资一起打到工资卡，导致个税多交了很多。请问公司这样做合理吗？不理解为什么报销的部分还要上税，也不是公司福利。谢谢！

个人税收筹划 2018-11-13 10:54 人浏览

共3位律师解答

医疗保险是社会保险的一种，用人单位在于劳动者签订劳动合同，建立了劳动关系之后，应当为劳动者依法购买医疗保险并缴纳相关的费用。
法条依据：《社会保险法》第二十三条规定，职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

劳动纠纷律师团队
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2018-11-13 10:31

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外地户口的养老保险、医疗保险，只能通过单位缴纳方式办理，缴纳五险包括养老、医疗、失业、生育、工作。1，有工作单位的，通过单位办理职工社保缴纳五险。2，本人有个体、公司营业执照的，需要先拿营业执照、公章、组织机构代码到所在地社保部门办理单位社保证进行开户，开户后以单位名义办理职工社保缴纳五险。

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2018-11-13 10:35

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异地医疗保险报销比例是多少，　　医保个人帐户医疗费，外省的医院要是当地医保定点医院。报销比例按政发[2001]13号文件规定办理，门槛费以上至3000元报88%，3000-5000元报90%，5000-10000元报92%，10000元以上至最高支付限额内的报95%，其中乙类药品按80%，贵重药品按70%，特殊检查和特殊治疗的按70%报销。　　不属报销范围：　　
1、自行就医(未指定医院就医或不办理转诊单)、自购药品、公费医疗规定不能报销的药品和不符合计划生育的医疗费用;　　
2、门诊治疗费、出诊费、住院费、伙食费、陪客费、营养费、输血费(有家庭储血者除外，按有关规定报销)、冷暖气费、救护费、特别护理费等其他费用;　　
3、车祸、打架、自杀、酗酒、工伤事故和医疗事故的医疗费用;　　
4、矫形、整容、镶牙、假肢、脏器移植、点名手术费、会诊费等;　　
5、报销范围内，限额以外部分。　　相关知识延伸阅读：医疗保险是什么　　医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时，由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。如中国的公费医疗、劳保医疗。中国职工的医疗费用由国家、单位和个人共同负担，以减轻企业负担，避免浪费。　　医疗保险同其他类型的保险一样，也是以合同的方式预先向受疾病威胁的人收取医疗保险费，建立医疗保险基金;当被保险人患病并去医疗机构就诊而发生医疗费用后，由医疗保险机构给予一定的经济补偿。因此，医疗保险也具有保险的两大职能：风险转移和补偿转移。即把个体身上的由疾病风险所致的经济损失分摊给所有受同样风险威胁的成员，用集中起来的医疗保险基金来补偿由疾病所带来的经济损失。

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2018-11-13 10:54

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