我于2012年9月进入公司并签订了劳动合同，但公司没有依法为我投保。其中，我一直要求公司为我购买社保。我直到2017年3月才为自己购买社保。前一家公司没有偿还。这家公司违法吗？我是否可以因为公司未依法为员工投保而终止劳动合同并要求经济赔偿？

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