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我跟老板谈的月薪假期有工资吗？

劳动纠纷 2023-01-09 12:53 人浏览
共3位律师解答
  • 按照劳动合同约定
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2022-03-25 03:27

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  • 可通过劳动仲裁维权
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
    推荐

    2022-03-25 03:29

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  • 一、支付不低于百分之一百五十的工资报酬。
    二、根据《中华人民共和国劳动法》第四十条规定，用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：
    （1）元旦；
    （2）春节；
    （3）国际劳动节；
    （4）国庆节；
    （5）法律、法规规定的其他休假节日。
    三、第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
    （1）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
    （2）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
    （3）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2023-01-09 12:53

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