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法人0工资是否还需要申报个税
法人0工资也要申报个税，确保税收规范。5000元以下工资不纳税，个税申报针对上个月工资。了解个税规定，保障自身权益，一起来看看吧。
#个人所得税
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宁波个人所得税扣税标准
宁波个人所得税扣税标准遵循国家统一规定，当工资收入达到一定标准需依法缴税。纳税记录受理条件已调整，自2019年1月1日起开具《纳税记录》替代《税收完税证明》。
#个人所得税
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个体户多少不用交税吗
个体户并非所有收入都免税，月经营额不超过2万可免征增值税和企业所得税，但仍需缴纳其他税费。此外，个体户应注意税务登记、定期定额征税等事项，避免成为非正常户或D级纳税人。
#个人所得税
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工资个人所得税怎么算
工资个人所得税怎么计算？本文将详细解析工资个税的计算方法，包括应纳税所得额、税率表和速算扣除数的应用。同时，还会强调在计算过程中需要注意的事项，确保您能够准确、公正地缴纳个税。
#个人所得税
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退休人员交个人所得税吗
退休人员交个人所得税吗？答案是不需要。退休人员领取的退休金属于个税免征范畴，不符合个人所得税的征收对象。若遇到税务部门要求缴税，退休人员可申诉并寻求法律帮助。
#个人所得税
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八月十九号早上五点二十在!皿川南江叫二十四小时道路救掾没救成汀金一直沒退
入厂一年多公司没有缴纳社保，后面要求公司补交社保，现在社保已补交，公司要求我支付个人缴纳部分
你好，专业老师立即和你联系！请您留下联系方式，直接电话回复
他们叫回老家报,医院可以查到有低保,就是低保报不了,医疗保险在医院报了,在成都崇州这边住院?
问下当地的医保部门
我与公司签订的合同是可以调岗的，但是我本人不愿意去其它区，这种情况怎么处理？
你好，现在处理到哪一步了？截个图我看看
你好我想问一下开挖掘机的工资问题
你好！你的问题与你是给个人开还是公司开有关。如是给个人开，不具劳动关系，按按量发就可；如实给公司开，有劳动关系，必须按约定时间发工资。
请问2月份交的农村医保什么时候可以报销
你好，交的第二个月就可以报销
香港公司拖欠我的工资，在家上班但是公司在香港，我上班后公司领导失联了一样，我应该怎么起诉？
老板不发工资,可以打电话给当地劳动执法监察大队,他们会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。
2024巴中一级工伤赔偿标准
关于一级工伤的赔偿标准如下：
1、一次性伤残补助金为27个月的本人工资；
2、伤残津贴的标准为本人工资的90%；
3、医疗费、护理费之类的费用，则根据实际的情况来进行赔偿。法律依据：关于一级工伤的赔偿标准如下：
1、一次性伤残补助金为27个月的本人工资；
2、伤残津贴的标准为本人工资的90%；
3、医疗费、护理费之类的费用，则根据实际的情况来进行赔偿。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十五条第一款
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家规定享受基本养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。
你在通江哪里上班?
这个就是一般在在当地部门，发生劳动争议，可向用人单位所在地或劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
第二十一条 劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
根据法律依据：《劳动争议调解仲裁法》规定，申请劳动仲裁，应当向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果当事人双方分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请总裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
劳动争议调解仲裁法》第二十九条 劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。
对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地，用人单位所在地为用人单位注册、登记地或者主要办事机构所在地。
用人单位未经注册、登记的，其出资人、开办单位或者主管部门所在地为用人单位所在地。
双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的仲裁委员会管辖。
有多个劳动合同履行地的，由最先受理的仲裁委员会管辖。劳动合同履行地不明确的，由用人单位所在地的仲裁委员会管辖。
公主职高强制实习 ，不实习完就不发毕业证
职高强制实习，如果不实习就不给毕业证，这是违法的。
四川省巴中市南江县劳动者产假是怎样的
男职工是否有产假，与当地的政策相关，并不是全国统一。根据相关法律规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。
法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第八条
女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。
缴纳足够10年的失业保险自动离职，在新单位缴纳失业保险3个月后被解除合同还能领取失业保险吗？
缴纳足够10年的失业保险自动离职，在新单位缴纳失业保险3个月后被解除合同还能领取失业保险吗？
个体工商户是否可以通过劳务派遣公司进行员工社保的缴纳(是否有相关法律法规提供参考)
个体工商户是否可以通过劳务派遣公司进行员工社保的缴纳(是否有相关法律法规提供参考)
我的电工证是一个附属公司，如何退出附属公司？
我的电工证是一个附属公司，我现在在另一家公司工作，如何退出附属公司？
我已经辞职三个月了，我能向劳动局举报吗？
我已经辞职三个月了，但是工资还没发完。我能向劳动局举报吗？
请假已经班长批准，是否旷工
请假已经班长批准，没有写请假条是否旷工
2022年8月15。正式入职。然后店里给了两张空白劳动合同。让我签字。我现在想告他。应该怎么办？
2022年8月15。正式入职。然后店里给了两张空白劳动合同。让我签字。我现在想告他。应该怎么办？
老板说提前一个月离职才能拿到押金，不提前说还能拿到吗？
在餐馆工作，老板说提前一个月离职才能拿到押金，不提前说还能拿到吗？
在校应届生可以签劳动合同吗?
在校应届生可以签劳动合同吗
辞职老单位了，但是之前五年没有签过劳动合同，现在还能主张赔偿金吗。?
你好，辞职老单位了，但是之前五年没有签过劳动合同，现在还能主张赔偿金吗。