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你好,律师。我们公司拖欠工资。经理不在乎,老板也不在乎。我们发了一份通知,说我们的工资与总部无关,分公司自负盈亏。第二天,我们搬到办公室去处理店里的货物,并把商店搬走。最后,我们担心老板会逃跑。老板在锁店半小时后才来。他要求我们赔偿商店损失7000元,但没有给我们工资。两个月的薪水怎么样?

劳动纠纷 2022-04-16 20:42 人浏览
共1位律师解答
  • 你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
    (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
    (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
    (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
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