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你好,我在一个矿山工作了10个多月。到目前为止,我还没有签订劳动合同,也没有五险一金。我可以申请劳动仲裁吗?我的胜算是多少?

劳动纠纷 2022-05-06 15:31 人浏览
共3位律师解答
  • 没有劳动合同可以申请劳动仲裁。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
    (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;
    (二)用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等;
    (三)劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表,等等
  • 申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系,而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提,故在没有签订劳动合同的情况下,一方是可以申请劳动仲裁
  • 我国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,可以申请劳动争议仲裁:
    (1)因确认劳动关系发生的争议;
    (2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
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