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公司没有为我签订劳动合同。我已经值班34个月了。约定的自愿购买社会保险从未被提及。如果我想辞职,公司不会离开。我只是计划提前一个月辞职,申请劳动仲裁。辞职的原因是我没有购买社保,也没有签订劳动合同。我在6月5日写了辞呈!7月5日请假!但今天的会议解释说,当天要签署工资单,以补充劳动合同!我们在10号付款!我现在该怎么办!如果你不签合同或工资单,你就拿不到薪水!我也可以申请劳动仲裁吗?我现在该怎么办?我们不能补充他的劳动合同吗?因为我辞职了!如果我签字,我必须再工作一个月才能辞职。这里的工资太低了。才2000年。我真的不想工作!在线请求!我该怎么办?这样的公司真恶心!深深地感激!

劳动纠纷 2022-05-19 11:55 人浏览
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