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雇主能否单方面随意调整雇员的职位？劳动合同能否包含员工职位随机调动的内容？

劳动纠纷 2022-06-03 20:03 人浏览

共3位律师解答

用人单位能够随意员工安排加班，用人单位由于生产经营需要加班的，应当与劳动者协商一致

平台特邀律师
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2022-06-03 19:43

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单位是否可以随意变动职工的的岗位：
（1）劳动合同当事人在平等自愿的基础上提出变更合同的条件；
（2）必须遵守协商一致的原则，在变更合同过程中，双方当事人必须对变更的内容进行协商，在取得一致意见的情况下进行变更

平台法律顾问团队
官方

2022-06-03 19:49

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你好！劳动合同是员工与单位之间的协议，是双方协商一致的结果，都应该遵守。单位不能单方面变更劳动合同的内容，包括工资、劳动环境、岗位等，需要与员工协商一致之后才能变更。
劳动者有权根据原合同的约定履行，用人单位协商调岗不成的，不能单方面进行，否则属于违法，劳动者有权到当地劳动局免费申请劳动仲裁，要求用人单位承担相应的责任。

劳动纠纷律师团队
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2022-06-03 20:03

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