如果我签订了合同，并且工作了不到15天没有工资，我将不会在前三天获得工资。剩下的日子我只能得到一半。现在我已经工作了十天，想辞职了。我能拿到薪水吗？此外，公司必须工作九个小时，额外的时间不予支付。合同没有规定工作时间。合同合法吗？

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