你好，请问企业雇佣超过60周岁的员工，为其买了商业保险，如果发生工伤事故，可以走工伤吗？
工伤赔偿
2022-12-01 20:03
人浏览
共2位律师解答
-
你好，具体是什么情况呢
-
已满60周岁的劳动者如果已经开始领取养老金，则其在工作受伤不可以认定工伤。可依法享受工伤保险待遇的是劳动者，而已满60周岁且领取养老金的自然人丧失劳动者的身份，与用人单位之间是劳务关系。
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，才享受工伤保险待遇。 -
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。 
平台保山律师团官方响应时间平均2分钟内 咨询我
相关知识推荐
-
60岁以上人员工伤如何赔偿标准
60岁以上人员工作中受伤，不能按工伤标准赔偿，但可依据人身损害规定获得赔偿。若未满60岁前已在该单位
工伤赔偿标准人看过
-
你好，60岁以上的农民工发生交通事故，有a吗？交通事故由交警出具事故认定书划分责任，事故各方按比例承担赔偿责任。对事故认定书不服，可以在3日内申请
荆门律师
人看过
125人咨询过
去咨询 -
过劳死可以认定为工伤吗
01:07
人已看 -
超过60岁认定为工伤吗
超过60岁不认定为工伤，年满的职员丧失劳动者主体资格，与用人单位之间为劳务关系，不得申请工伤认定，受
劳动法人看过
-
超过工伤认定期限怎么办
劳动者发生工伤之后，可以申请工伤认定，但是如果不小心超过工伤认定期限就让人头疼了。那么，超过工伤认定
劳动法人看过
-
60岁以上的员工死于工伤，雇主要陪多少钱？你好，可以申请工伤认定
双鸭山律师
人看过
257人咨询过
去咨询 -
超过工伤认定申请期限怎么处理
01:25
人已看 -
工伤职工超过规定医疗期如何处理?
1、什么是工伤医疗期?期限如何确定?根据原劳动部《工伤保险办法》(劳部发[1996]266号)第18
工伤保险人看过
-
50岁在工厂发生事故，能定义工伤事故吗？工伤赔偿程序及赔偿项目：首先要申请工伤认定，认定为工伤后申请劳动能力鉴定确定伤残等级、停工留薪期以及
秦皇岛律师
人看过
476人咨询过
去咨询 -
工厂员工上夜班后，出厂吃早饭，发生交通事故是工伤吗？先申请认定是不是
黔西南州律师
人看过
467人咨询过
去咨询 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
帮私人干活，没签合同。被切割机切到手指，没有伤到神经。缝了四如果是因工负伤、患丧失劳动能力程度鉴定费用，由用人单位支付。若是因病、非因工负伤丧失劳动能力程度鉴定
玉溪律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
误工费需要提供几个月的流水误工费前三个月证明提供工资条或者是银行流水都是可以的，转账记录也可以作为实际收入的依据。根据相关法律
昆明律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
请问我这是工伤左侧肋骨8一11骨折需要几级见定一根肋骨骨折工伤等级算几级无法确定，需要鉴定机构根据具体情况作出实际鉴定才能确定。伤残鉴定主要看伤者
曲靖律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
因工伤没有住院，请假治疗十五天之内有没有营养费，标准是多少？营养费并不属于工伤待遇的范围。营养费一般属于人身损害赔偿的范围，而工伤待遇包括的一般是医疗费用和康复
玉溪律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
到医院缝了四针，能和老板谈工伤吗？你好，可以要求单位按照工伤进行赔偿。
戴会荣律师
人看过 -
高血压上班算工伤吗，请问一下工人自身有高血压，这个算工伤吗你好，依据法律规定，不属于工伤。
戴会荣律师
人看过
-
工伤右手小指断赔偿，工伤右手小指骨折，怎么赔偿您好，要求单位按照工伤进行赔偿的。
戴会荣律师
人看过
-
口头成包中的方面以死亡咋办您好，报警，依据公安机关调查处理的，
戴会荣律师
人看过
加载中