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员工因公驾驶私家车外出，发生交通事故，造成他人伤亡（员工占主要责任），单位是否还需要承担相应责任？

交通事故 2019-01-18 16:28 人浏览

共4位律师解答

《道路交通管理条例》第二十六条，机动车驾驶员必须遵守下列规定：饮酒后不准驾驶车辆。
第二十九条，驾驶非机动车，必须遵守下列规定：醉酒的人不准驾驶。
我国《道路交通安全法》第91条明文规定：醉酒后驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，处十五日以下拘留和暂扣三个月以上六个月以下机动车驾驶证，并处五百元以上二千元以下罚款。

平台特邀律师
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2019-01-18 16:02

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发生人身伤害的交通事故后，应该及时报警，由交警调查后依法认定事故责任，再根据事故责任进行赔偿。　　在赔偿方面，主要的赔偿项目主要有：医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费等。
如果构成伤残的，还可以要求赔偿残疾赔偿金、精神抚慰金、残疾辅助器具费等。　　在赔偿时，可以和对方通过协商处理赔偿事宜，也可以向法院起诉对方和对方所投保的保险公司要求赔偿。

交通事故律师团队
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2019-01-18 16:08

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犯交通肇事罪的，处3年以下有期徒刑或者拘役。交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处3年以上7年以下有期徒刑。因逃逸致人死亡的，处7年以上有期徒刑。在刑事方面，分清死者是事故当时已死亡还是逃逸后因救治不及时才死亡尤为关键，自首则是应当从轻、减轻处罚情节，建议投案自首。
民事方面，也需要承担赔偿责任。

法律快车咨询顾问

2019-01-18 16:12

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报警，由交警队对交通事故责任进行认定，根据认定的结果确定各方的责任及赔偿数额。对于民事赔偿的部分，先由保险公司在交强险的范围内承担赔偿责任，超过部分，按照责任比例进行划分。
要求赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、必要的营养费、后期治疗费，如果经过鉴定构成伤残的话，可以要求赔偿残疾赔偿金、精神损害赔偿金等费用。

平台法律顾问团队
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2019-01-18 16:28

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