如何监管员工病假制度？其法律依据是什么？

相关知识推荐

• 劳动法加班费的规定是什么

  一、劳动法加班费的规定是什么《劳动法》对加班费有以下规定：安排劳动者在日常加班的，支付不低于工资的百

  加班费

  人看过
  
• 病假I资怎么发？在劳动法哪一条有规定？
  依据《劳动部关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》第59条规定：职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定

  黄冈法律问答顾问律师

  人看过
  

  362人咨询过

  去咨询

• 孕妇请病假工资怎么算

  孕妇请病假工资的计算是：1.连续工龄不足2年的，按本人工资的60%计发；2.连续工龄2至4年的，按本人工资的70%计发；

  劳动法

  人看过
  

• 合同制度法律是如何规定的

  在如今的社会生活当中，合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。依法成立的合同，受法

  合同通则一般规定

  人看过
  

• 员工病假工资的计算方法

  我们在工作中难免会遇到病假的情况，那么，员工病假工资计算方法是怎样的？很多人都不了解。接下来法律快车

  劳动法

  人看过
  
• 如何支付事业单位长期病假工资？法律依据是什么？
  病假工资的三个原则：（1）劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准

  新余律师

  人看过
  

  271人咨询过

  去咨询

• 劳动法关于病假的规定是什么

  劳动法关于病假的规定是：1.医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算；2.医疗期六个月的按十二个月内累计病休时间计算；3

  劳动法

  人看过
  

• 孕妇请病假工资怎么算

  根据我国法律上的有关规定，企业员工因患病或非因负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参

  劳动法

  人看过
  
• 病假工资如何计算，法律依据是什么
  生病是每个人都避免不了的，如果遇到生病需要请病假的话，病假工资如何计算的呢，这个问题是每个人都会关心

  新余律师

  人看过
  

  262人咨询过

  去咨询
• 我是事业单位职工，病假期间是如何规定假期长短？和工资的按照什
  你好，休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不

  白山法律问答顾问律师

  人看过
  

  371人咨询过

  去咨询

• 需要缴纳城市建设维护税的是

  纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中，市区的税率为7%，县城和镇的税率

  税法

  人看过
  

• 怎样按政府指导价交契税

  按政府指导价交契税如下：90平方以下契税为1%；90平方~144平方以下契税为1.5%；144平方及

  税法

  人看过
  
• 试用期内无缘无故被辞退时如何获得适当的赔偿
  试用期被无故辞退，应维权。如合同可继续履行，可要求用人单位继续履行；如不可继续履行或劳动者不愿继续，

  济南律师

  人看过

• 店面房要纳税吗

  店面房要纳税。对于自用的店面房，通常按照房屋的计税余值计算房产税；对于出租的店面房，通常按照租金收入

  税法

  人看过
  
• 续签劳动合同签1年，对劳动者有啥影响?
  续签劳动合同签1年影响可控。如双方同意，可续签固定期限合同；符合法定情形时，应签无固定期限合同。不续

  青岛律师

  人看过

• 南京车辆购置税怎么算

  南京车辆购置税的计算是：应纳税额=计税价格×税率，税率为10%，以实行从价定率的办法计算。计税的价格

  税法

  人看过
  
• 我是个体经营者。我能全额提取公积金吗？
  住房公积金个人可以提取自己的公积金。提取公积金需要具备以下条件:一、满足住房消费类提取条件：1、购买

  东营律师

  人看过

• 租金发票的税率是多少

  租金发票的税率是：有形动产租赁税率17%，不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁，增值税税率是

  税法

  人看过
  
• 上班不到半年 被老板辞退可以拿到什么补偿
  可以拿到半个月工资的补偿

  万洪卫律师

  人看过

• 车辆购置税优惠政策有哪些

  车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0

  税法

  人看过
  
• 辞职领导同意了可以直接走么，不在试用期，没有单独自己做事?
  辞职通常需要提前通知单位，处理方式包括与单位协商辞职日期、按法定程序提前通知、或在单位违法时单方面解

  枣庄律师

  人看过
• 自己不胜任调岗后的工作该怎么办
  调岗后不能胜任工作，用人单位可能会考虑采取一定的措施，包括但不限于培训、辅导或再次调岗等。然而，如果

  万洪卫律师

  人看过
• 公司强行给我调岗后我在现有刚位干了半个月后伤着腰了，已经干不
  调岗后不能胜任工作，用人单位可能会考虑采取一定的措施，包括但不限于培训、辅导或再次调岗等。然而，如果

  万洪卫律师

  人看过
• 法律仲裁只起到劳动者与公司协商调节的作用吗
  可以协商调解，调解不成也可以以裁决的方式解决双方的争议

  万洪卫律师

  人看过