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我现在正在休工伤假。我还不能去上班。如果我必须去看医生怎么办？单位要求我在病假到期时根据病假计算工资？

劳动纠纷 2022-09-14 19:41 人浏览

共3位律师解答

法定节假日内不会扣劳动者病假工资，《劳动法》规定，法定节假日用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假。如果劳动者休病假一个月，该月存在法定节假日的，不单独结算法定节假日工资，应该按照正常病假工资结算

平台特邀律师
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2022-09-14 19:23

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病假工资的三个原则：
（1）劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。
（2）劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定

劳动纠纷律师团队
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2022-09-14 19:26

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生病是每个人都避免不了的，如果遇到生病需要请病假的话，病假工资如何计算的呢，这个问题是每个人都会关心的，跟一起来看看病假工资如何计算的吧。病假工资的计算，首先要确定两个变量，一是病假工资的计算基数，二是病假工资的计算系数

法律快车咨询顾问

2022-09-14 19:41

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