C解雇45岁以上的员工是否需要支付双倍工资
劳动纠纷
2022-09-19 09:32
人浏览
共3位律师解答
-
辞退入职满一年的员工是否支付赔偿金要根据具体情况，企业无故辞退且无合理理由，应当给付赔偿金，但因为职工自身原因则不需要支付赔偿金
-
公司拒签劳动合同属于违法行为，员工有权要求单位支付双倍工资。作为劳动者，有权要求和用人单位签订劳动合同维护自己的权益，不要轻信用人单位的口头承诺，放弃签订书面劳动合同，但也不建议把获赔双倍工资当成是发财的机会，其中缘由私下可以交流
-
合同期内辞退员工可以判支付双倍经济补偿金用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
平台石嘴山律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
c辞退45岁以上员工是否要赔双倍工资
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
单位是否可以随意辞退员工
#劳动法人浏览
-
工作一年辞退了，是否要赔偿双倍工资
-
c辞退45岁以上员工是否要赔双倍工资立即咨询当前7,942位律师在线
-
要向被裁掉的员工支付补偿金吗
#劳动法人浏览
-
请问单位辞退员工是否要赔偿三倍工资
-
民法典中怎么界定辞退和解除合同
#合同的权利义务终止人浏览
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
公司解散，上班满10年的是否应该双倍赔偿
-
终止承包合同算辞退吗
#自然人人浏览
-
不能胜任工作十年以上员工是双倍赔付吗？
-
公司劝退可以要求赔偿双倍工资吗？
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
退休后再就业被辞退有补偿吗
#民事责任人浏览
-
现今辞退我是否能要求赔付双倍工资？
-
公司解散辞退员工补偿标准是怎么设定
#民事责任人浏览
-
55岁辞退赔偿工资是一倍还是两倍
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
用人单位辞退临时工是否需要支付补偿金
#劳动纠纷人浏览
-
公司辞退我，是不是要求双倍赔偿
-
如果公司单方面终止合同如何赔偿
#合同违约责任人浏览
-
辞退员工的赔偿金如何计算
#劳动纠纷人浏览
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
无故辞退。是否支付双倍工资？
-
员工损毁公司名誉如何解聘
#名誉权和荣誉权人浏览
-
搬东西扭伤工伤怎么赔偿
加载中