孕晚期向院长请产假，医院院长不批准，说我没签劳动合同，没有产假，休假等于自动离职，没有工资，怎么办
劳动纠纷
2022-11-13 19:56
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共4位律师解答
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你好，找当地劳动局投诉处理
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您好，可以向劳动监察大队投诉解决
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可以通过协议或者诉讼方式解决
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女职工在产假期间，用人单位应当向其发放工资。若是劳动者不发放的，女职工可以先与用人单位协商，协商不成的，可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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