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厂里这个月请假十一天，假期到过来上班，全厂工资都发了，就我工资上个月不发，厂长说下个月一起发，这合适吗？我该怎么办

劳动纠纷 2022-09-26 12:56 人浏览

共3位律师解答

因疫情原因，企业复工时间推迟的，或者导致企业停工停产的，在一个工资支付周期内，应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。不得降低工资标准

法律快车咨询顾问

2022-09-26 12:39

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按照劳动法规，春节放假期间，工资照发。国家法定的节假日，农历正月初一至初三现为法定节假日；节假日和调休都是工资照发，不同的是加班时，节假日加班按三倍工资计算，调休的假期按两倍工资计算

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2022-09-26 12:41

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一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来，向用工方提出集体协商要求，给他们施加压力。出于双方利益最大化的目的，与老板谈谈心。
二、采用行政解决方法：可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视，各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。
三、委托律师进行追讨：即通过律师进行调解，调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。劳动争议案件的审理由仲裁委员会指派仲裁员或仲裁庭具体执行，也可提请诉讼。

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2022-09-26 12:56

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