问答详情

我93年自动离职,o3年个人交社保,下月退休,请问工龄如何计算。

劳动纠纷 2022-10-30 17:32 人浏览
共3位律师解答
  • 连续工龄按照员工的社保缴费年限认定,工龄是指职工自与单位建立劳动关系起,职工以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间,工龄时间的长短按照社保缴费年限计算。
    法律依据:
    《劳动保险条例实施细则修正草案》第三十八条
    一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。
    在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内。
    第三十九条
    本企业工龄应以工人职员在本企业连续工作的时间计算之,如曾离职,应自最后一次回本企业工作之日算起。
    但有下列情况之一者,不在此限:
    一、凡经企业管理机关、企业行政方面或资方调动工作者,其调动前后的本企业工龄,均应连续计算。但解放前确因业务需要调动工作具有确实证明者,其本企业工龄,始得连续计算。

    二、解放前在本企业工作,曾经被迫离职又回本企业工作者,如有确实证明,经工会小组讨论通过后,并经劳动保险委员会批准, 其离职前与回本企业后的工作时间,可合并作本企业工龄计算。

  • 退休工龄按月计算。参保人员在职时履行缴费义务,达到法定退休年龄且缴费年限满15年以上,即可按月领取基本养老金。个人身份参保人员领取基本养老金的年龄规定是明确的,即男年满60周岁、女年满55周岁。新劳动法连续工龄计算方法:




    1、连续计算法;




    2、合并计算法;




    3、工龄折算法。



    法律依据:



    《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定的退休年龄:



    党政机关:




    (一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加工作年限满十年的;




    (二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的。



    全民所有制企业、事业单位和群众团体的工人:




    (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;




    (二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;




    (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。


  • 社保工龄的计算方法有三种:




    1.连续计算法:是劳动和依法调动工作,连续计算其工作时间的方法;




    2.合并计算法:指在劳动者的工作中,因为主客观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除后,间断前后的两段工作时间合并计算。




    3.工龄折算法:从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行折算。


    法律依据:

    《国务院关于处理国家机关工作人员退职、退休时计算工作年限的暂行规定》第三条

    工作人员在参加国家机关工作以前,参加下列工作的时间,可以连续计算为工作年限:

    (一)在中国共产党的机关工作的时间,或者接受党的决定以社会职业为掩护而实际做革命工作的时间;

    (二)在民主党派的机关工作的时间,或者民主党派成员和无党派的民主人士以社会职业为掩护而实际做民主革命工作的时间;

    (三)在中国工农红军时期、抗日战争时期和解放战争时期,参加革命军队工作的时间。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台图木舒克律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中