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二胎刨腹产,产假多少天173

劳动纠纷 2022-11-14 13:03 人浏览
共3位律师解答
  • 二胎的产假和一胎一样修90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。


    法律依据:

    《女职工劳动保护规定》第七条

    女职工产假为90天,其中产前休假15天。
    难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。
  • 生二胎的产假天数:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。因为产假的天数计算的自然日,并不是工作日,所以,自然包括节假日。
    法律依据:生二胎的产假天数:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。因为产假的天数计算的自然日,并不是工作日,所以,自然包括节假日。
    法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
    女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
  • 女方生二胎时男方的陪产假大多为15天。但是具体的假期天数还是要根据各省的规定来确定的,例如广东省的陪产假是15天,而四川省的陪产假是20天等。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条
    女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
    女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
    《广东省人口与计划生育条例》第三十条
    符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受三十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。
    在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
    《四川省人口与计划生育条例》第二十六条
    符合本条例规定生育子女的夫妻,除法律、法规规定外,延长女方生育假60天,给予男方护理假20天。
    生育假、护理假视为出勤,工资福利待遇不变。
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