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如果劳动者在没有签订劳动合同时自己离职,是有工资的,用人单位应当在劳动者离职时一次性付清劳动者工资。
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没有签订竞业限制协议,劳动者离职后是否就不负有保密义务?
没有签订竞业限制协议,但是在工作中接触商业秘密的劳动者,在劳动合同履行期间和离职之后,同样负有保密义
什么是商业秘密?用人单位可以与劳动者签订“保密协议”吗?
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