相关知识推荐
无固定期限劳动合同能不能解除
一般来说,劳动者到某一单位务工时,都会在进入之时与该劳动单位签订一份劳动合同,以维护自己的合法权益。
无期限劳动合同
无期限劳动合同
解除劳动合同证明模板
劳动者与用人单位签订的劳动合同中都会规定合同的履行期限,如果用人单位想要提前解除劳动合同有两种方式,
无固定期限劳动合同可以解除吗
《劳动合同法》颁布后,关于无固定期限劳动合同的规定一直是用人单位最关注的条款。很多用人单位担心无固定
什么情况下劳动合同可解除
在下列情况下可以解除劳动合同:1、用人单位与劳动者协商一致决定解除劳动合同的;2、劳动者提前三十天通知用人单位解除劳动合
什么情况下可以解除劳动合同
什么情况下可以解除劳动合同用人单位解除与劳动者的劳动合同应具备法律规定的条件,若违反法的规定将承担法
无固定期限劳动合同最新范本
无固定期限劳动合同最新范本
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
无固定期限劳动合同
无固定期限劳动合同
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我