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劳动人事争议仲裁开庭需不需要请律师?

劳动仲裁 2022-12-17 17:14 人浏览
共3位律师解答
  • 如果当事人认为需要律师的帮助的,则在劳动仲裁中可以请律师;如果认为本人可以独立地参与仲裁,维护自身的权益的,则可以不请律师,是否委托律师参与仲裁可由当事人自行决定。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十四条
    当事人可以委托代理人参加仲裁活动。
    委托他人参加仲裁活动,应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当载明委托事项和权限。
    第二十五条
    丧失或者部分丧失民事行为能力的劳动者,由其法定代理人代为参加仲裁活动;无法定代理人的,由劳动争议仲裁委员会为其指定代理人。
    劳动者死亡的,由其近亲属或者代理人参加仲裁活动。
  • 如果当事人需要他人帮忙调查取证或者参加仲裁活动的,可以在申请劳动仲裁时请律师。如果自己可以独立完成相关的仲裁活动的,则可以不请律师,自己去依法办理。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条
    发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。
    与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
    第二十四条
    当事人可以委托代理人参加仲裁活动。
    委托他人参加仲裁活动,应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当载明委托事项和权限。
    第二十五条
    丧失或者部分丧失民事行为能力的劳动者,由其法定代理人代为参加仲裁活动;无法定代理人的,由劳动争议仲裁委员会为其指定代理人。
    劳动者死亡的,由其近亲属或者代理人参加仲裁活动。
  • 劳动仲裁可以委托律师出庭,只需向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员提交授权委托书即可,委托书上需载明委托事项和权限,并由委托人签名或者盖章。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十四条当事人可以委托代理人参加仲裁活动。
    委托他人参加仲裁活动,应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当载明委托事项和权限。第二十五条丧失或者部分丧失民事行为能力的劳动者,由其法定代理人代为参加仲裁活动;无法定代理人的,由劳动争议仲裁委员会为其指定代理人。
    劳动者死亡的,由其近亲属或者代理人参加仲裁活动。
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